Зарплатная карта - удобный и современный способ получать заработную плату прямо на банковский счет.
Она позволяет не только безопасно хранить деньги, но и расплачиваться в магазинах, снимать наличные в банкоматах, оплачивать услуги и совершать покупки онлайн. Оформление зарплатной карты - простой и быстрый процесс, доступный каждому сотруднику. Ниже узнаем, как оформить зарплатную карту.
Шаг 1. Узнайте, с каким банком сотрудничает ваш работодатель
Большинство компаний заключают договоры с определенным банком для выдачи зарплатных карт своим сотрудникам. Узнайте у бухгалтерии или отдела кадров, какой банк обслуживает ваш зарплатный проект, и уточните, предлагаются ли варианты карт и условия обслуживания.
Шаг 2. Обратитесь в банк для оформления карты
После подтверждения банка выберите удобный способ оформления:
При оформлении вы выбираете тип карты - чаще всего доступны карты международных платежных систем Visa, Mastercard или национальной системы, например, Белкарт. Карты бывают разного уровня - от классических до премиальных с расширенными возможностями (кэшбек, скидки, бесплатное смс-оповещение).
Шаг 3. Получите и активируйте карту
После оформления карта выпускается в течение нескольких дней. Вам сообщат, когда ее можно будет забрать в отделении, либо доставят по указанному адресу. Чтобы начать пользоваться картой, ее необходимо активировать - обычно это можно сделать через банкомат, мобильное приложение либо по телефону.
Шаг 4. Сообщите номер счета работодателю
Для перевода зарплаты важно передать бухгалтерии номер вашего счета или реквизиты карты. Организация подключает вас к зарплатному проекту, и деньги регулярно будут автоматически поступать на карту.
Дополнительные преимущества зарплатных карт
Таким образом, оформить зарплатную карту сегодня - просто и удобно. Это безопасный и современный инструмент для получения и управления финансовыми средствами. Следуйте пошаговой инструкции и сможете уже в ближайшее время пользоваться всеми преимуществами зарплатной карты.
Комментарии