Со следующего года в Коми изменится схема выплат социальных пособий

Старая система изжила себя и дает сбои.

В Коми сейчас действует зачетный механизм, по которому работодатель выплачивает пособия за счет собственных средств. В случае если он превысил сумму страховых взносов, то обращается в Фонд социальных страхований и ему компенсируются затраченные средства.

Как отметил исполняющий обязанности управляющего региональным отделением Фонда социального страхования России по Коми Роман Жалоба, старый механизм изжил себя. Об этом он рассказал журналистам на пресс-конференции.

«Этот механизм не только изжил себя, но еще дает сбои. Например, когда предприятие ликвидировано или признано банкротом. Да и чего греха таить, если работодатель недобросовестно отнесся к сотрудникам предприятия», - добавил он.

С 1 января 2020 года в Коми напрямую застрахованным гражданам будут выплачиваться следующие виды пособий: по временной нетрудоспособности, ежемесячного по уходу за ребенком до 1,5 лет, по беременности и родам, единовременного при рождении, женщинам, ставшим на учет в ранние сроки беременности, по уходу за ребенком-инвалидом.

Таким образом республика присоединяется к другим регионам России, где уже практикуют выплаты напрямую. В 2019 году общая сумма пособий составила 4,5 миллиарда рублей. Отмечается, что этот механизм выплаты поможет гражданам получит пособия своевременно и в полном объеме, независимо от финансового положения работодателя.

Для работника процесс оформления документов для выплаты не изменится. Он пишет заявление о предпочтительном способе получения пособий и передает его в свою организацию. Работодатель в течение пяти дней направляет эти сведения в Фонд социального страхования. В течение 10 дней фонд проверяет информацию, назначает и выплачивает деньги напрямую работнику, минуя работодателя. Выплаты поступают на карту «Мир». Отследить ход процедуры можно в личном кабинете застрахованного, авторизоваться можно через учетную запись на сайте Госуслуг.

Фото Владилена Олофинского