Абсолютное большинство из них заявили, что будут повышать уровень своих знаний и навыков.
Служба исследований hh.ru выяснила у работников СЗФО, получивших высшее образование, работают ли они по специальности сейчас, по каким причинам это не получается и планируют ли они дополнительное образование в будущем.
Среди работников регионов СЗФО с высшим образованием 31 процент работают не по специальности (это самый высокий показатель по стране). Еще 27 процентов трудятся по специальности смежной с той, что была в вузе. Еще 24 процента работают по специальности. Выше всего доля, оставшихся в профессии среди юристов (59), медицинских работников (53 процента), в научной сфере (35 процентов), а также среди бухгалтеров (34 процента).
Чаще других сразу уходят из профессии после обучения представители из сферы продаж (42 процента), среди административного персонала и банковских служащих (по 36 процентов). При этом половина опрошенных отметили, что пытались работать по специальности, но перестали. Чаще всего респонденты объясняли это маленькой зарплатой, смутными перспективами карьерного роста и плохими условиями труда. Также респонденты указывали и индивидуальные причины отказа от работы по профессии: не хватило опыта, переезд, декретный отпуск, сокращение.
Кроме того, во время опроса жители СЗФО в 86 процентах случаев заявили, что абсолютно точно будут повышать уровень своих знаний и навыков с помощью дополнительного образования (онлайн-курсы, тренинги, чтение литературы и прочее) в будущем, а 13 процентов пока не заинтересованы в такой практике и повышать свой уровень образования не планируют.
Фото пресс-службы Минтруда Коми
Комментарии