А работодателям региона не хватает «продажников».
Служба исследований HeadHunter проанализировала 1174 вакансии, созданные на портале hh.ru в феврале 2018 года.
По сравнению с аналогичным периодом 2017 года, количество предложений работы выросло на 63 процента. Больше всего новых вакансий в феврале появилось для специалистов из сфер автобизнеса, медицины и фармацевтики, отмечается в пресс-релизе компании.
Уровень конкуренции на рынке труда в Коми оставался на уровне в среднем восьми человек на одно место (при норме – пять-шесть), причем в некоторых областях в марте прогнозируется сезонный рост конкурентной борьбы между соискателями.
Самый жесткий отбор проходят юристы (33 человека на место), госслужащие (19 человек), соискатели в сфере добыча сырья (18 человек на место), бухгалтеры (17 человек) и управленцы (11 человек на место).
Самыми востребованными в феврале 2018 года оказались специалисты в области продаж (37 процентов вакансий), банковские служащие и финансисты (15 процентов), кандидаты из сфер строительства и недвижимости (13 процентов), административный персонал и начинающие специалисты (по 12 процентов от всех вакансий в регионе).
Средняя предлагаемая соискателям на hh.ru зарплата в феврале в Коми равнялась 34 тысячи рублей, а средние зарплатные ожидания соискателей оказались на тысячу рублей выше, подсчитали аналитики.
Самую большую зарплату на начало марта в Коми готовы предложить главному технологу в сфере добычи сырья – 150 тысяч рублей. На втором месте – бухгалтер с окладом 80 тысяч. И замыкает тройку лидеров кредитный специалист, которому готовы платить 72 тысячи рублей.
Фото с сайта pixabay.com
Комментарии